2022年大连市疾病预防控制中心公开招聘雇员编制人员100人

为补充大连市疾病预防控制中心专业人员队伍，进一步提升疾病防控及应急反应能力，同时满足疫情常态化防控工作需要，经研究，现面向社会公开招聘雇员制工作人员，现就有关事项公告如下。

一、招聘原则

坚持德才兼备和公开、公平、公正、择优的原则。

二、招聘岗位

此次共招聘雇员编制人员100人。

三、招聘条件

(一)应聘雇员须具备的基本条件

1.中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

3.愿意履行雇员义务，服从工作安排;

4.具有良好的品行，作风正派，遵纪守法，团结协作;

5.有良好的职业道德，积极工作;

6.岗位所需的技能条件;

7.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

8.年龄要求为45周岁及以下，年龄计算截止时间为2021年12月31日，应往届生均可;

9.接受短期集中居住、隔离状态的工作模式。

(二)应聘雇员须具备的专业要求

1.学历要求为中专及以上;

2.具有预防医学、公共卫生、临床医学、护理学、医学检验等医学相关专业教育背景;

3.雇员入职后，近阶段主要在机场、港口、隔离宾馆和进口冷链货物存放等场所从事消毒、核酸采样和核酸检测、监督、管理、指导等疫情防控相关工作;日常主要从事疾病预防与控制、实验室检测等相关工作。

(三)具有下列情形之一的，不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的人员;

2.被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员;

4.在各级事业单位公开招考或公务员招考中或其他国家考试中，被招考主管部门认定具有考试舞弊行为的人员;

5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员;

6.国家法律、法规规定的其他不得招录的人员。

四、雇员雇用期限、基本报酬及其他待遇

(一)雇用期限

1.首次雇用期限为1年;

2.首次雇用设试用期1个月，试用期包括在雇用期限内;

3.如确因工作需要，且雇员工作考核表现良好，首次合同期满，可续签，期限为2年。

(二)基本报酬

按市政府雇员的薪酬补贴标准执行，另行制定分配方案。